## La Guía Definitiva para Armar tu CV Armar un currículum puede parecer abrumador, pero si sigues una estructura clara y probada, multiplicarás tus chances de conseguir entrevistas. Esta es la anatomía del CV perfecto, validada por reclutadores. ### 1. Datos Personales Mantenlo simple: Nombre completo, Teléfono, Email, Localidad (ciudad/zona) y el enlace a tu LinkedIn. **No incluyas:** Edad, DNI, dirección exacta ni estado civil. ### 2. Perfil Profesional (El "Acerca de mí") Es un breve párrafo (4-5 líneas) debajo de tus datos. Funciona como un tráiler de tu perfil: quién eres, cuántos años de experiencia tienes, qué te apasiona y qué tipo de desafíos buscas. ### 3. Experiencia Laboral Esta es la sección más importante (a menos que no tengas experiencia, en cuyo caso va después de la educación). - **Orden cronológico inverso:** Lo más reciente arriba. - **Formato:** Puesto, Empresa, Mes/Año de inicio a Mes/Año de fin (o "Actualidad"). - **Tareas y Logros:** No pongas solo "tareas administrativas". Usa *bullet points* (viñetas) para detallar: qué hacías, con qué herramientas y qué lograste. ### 4. Formación Académica Incluye tus estudios formales. Nombre del título, Institución, y fechas. Si tienes estudios universitarios, no hace falta incluir la escuela primaria. ### 5. Cursos y Certificaciones Selecciona los cursos más relevantes para el puesto y que estén actualizados. La formación continua es muy valorada. ### 6. Herramientas e Idiomas Menciona los softwares que dominas y los idiomas que hablas (con tu nivel real: Básico, Intermedio, Avanzado, Bilingüe). Evita las barras de progreso o gráficos de estrellas, los sistemas ATS no los leen. ### Reglas de Oro: - **Longitud:** 1 página (máximo 2 si tienes más de 10 años de experiencia). - **Diseño:** Limpio, tipografía legible y márgenes adecuados. - **Sinceridad:** Nunca mientas, la verdad siempre sale a la luz en la entrevista.